Об этом заявил и.о. министра энергетики и ЖКХ Свердловской области Николай Смирнов на заседании областной комиссии по реформированию жилищно-коммунального хозяйства, посвящённом вопросам реализации кадровой политики в сфере ЖКХ.

Руководитель сообщил, что, согласно данным мониторинга, проведённого специалистами министерства энергетики и жилищно-коммунального хозяйства совместно с органами местного самоуправления, потребность в специалистах для муниципальных образований и организаций ЖКХ. Свердловской области составляет не менее 3650 человек в год. При этом Николай Смирнов отметил, что нехватка кадров рабочих специальностей – существенная, но далеко не единственная проблема в кадровой политике отрасли. По мнению главы ведомства, реформирование системы ЖКХ, равно как и сопряженное с ними изменение законодательства, вызывают необходимость планомерного и регулярного и повышения квалификации специалистов всех категорий – начиная от старших по дому и председателей ТСЖ, работающих с потребителями, до государственных и муниципальных служащих, курирующих вопросы отрасли. В этой связи Николай Смирнов проинформировал участников встречи о мероприятиях, проводимых в данном направлении в рамках плановой работы министерства в 2012 году В частности он сообщил, что в первом квартале текущего года выездные обучающие семинары проведены на территориях двух управленческих округов и в городе Екатеринбурге. В ходе работы рассмотрены вопросы об основных направлениях развития и модернизации жилищно-коммунального комплекса региона, о реализации государственной политики энергосбережения и повышения энергетической эффективности, рассмотрены новые правила предоставления коммунальных услуг собственникам и нанимателям жилых помещений и жилых домов и изменения в жилищном законодательстве по управлению многоквартирными домами. Из первых уст слушатели получили подробную информацию об условиях отбора и участия в реализации региональных программ в сфере ЖКХ и новых нормативно-правовых актах в этой сфере. Число участников трёх семинаров, среди которых были руководители и специалисты управленческих округов и администраций муниципальных образований, руководители управляющих организаций, председатели ТСЖ, председатели Советов многоквартирных домов, старшие по дому, по словам и.о. министра, превысило 300 человек, что, по мнению руководителя, является безусловным свидетельством востребованности и актуальности учебной и разъяснительной работы. – Вместе с тем, посредством разовых мероприятий разъяснительного характера проблему кадров в сфере ЖКХ разрешить невозможно. Процессы реформирования системы жилищно-коммунального хозяйства, происходящие в Свердловской области, требуют от нас системного подхода к решению вопроса подготовки и обучения кадров – начиная от проведения мероприятий профориентационного характера и заканчивая обучением специалистов на базе высших учебных заведений области, – подчеркнул Николай Смирнов По словам руководителя, первые шаги к формированию системы уже сделаны: с целью популяризации рабочих специальностей в области возобновлено проведение конкурсов профессионального мастерства «Славим человека труда», стало традиционным проведение бесплатных выездных обучающих семинаров для специалистов предприятий жилищно-коммунального комплекса в управленческих округах и муниципальных образованиях области. В настоящее время, подчеркнул глава ведомства, в систему обучения кадров для муниципалитетов и предприятий ЖКХ включились образовательные учреждения области – обучение специалистов в сфере жилищно-коммунального хозяйства осуществляют Уральский Государственный Экономический Университет, Уральский федеральный университет и Институт энергосбережения. Возобновлена подготовка кадров необходимых для отрасли специальностей на базе учреждений начального и среднего профессионального образования. По словам Николая Смирнова, в соответствии с планом мероприятий по подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров муниципальных образований и организаций жилищно-коммунального комплекса будет продолжена в 2013 году и в последующие периоды, что, уверен руководитель, несомненно, повысит не только качество предоставляемых потребителям услуг, но и повысит доверие населения к деятельности предприятий.